报警能否解决公司克扣员工工资问题?

报警不能直接解决公司克扣工资问题。应依据《劳动法》等规定,向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。不及时处理可能导致员工权益受损,赔偿金增加。
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常见处理方式为投诉劳动监察、申请支付令或劳动仲裁。根据具体情况选择,如证据确凿可直接申请支付令,复杂争议则选择劳动仲裁。
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报警不解工资问题。操作如下:1.向劳动监察大队投诉,要求监督并责令支付;2.申请支付令,快速获法院支持;3.劳动仲裁,复杂情况适用,索工资及赔偿金。

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